Pular para o conteúdo principal
Candidaturas encerradas

Pessoa Supervisora de Suporte

Descrição da vaga

Queremos você para juntos facilitarmos o mundo do Health & Fitness!

E como faremos isso? Com os melhores talentos fazendo parte de uma equipe que está sempre buscando crescer, evoluir e ir cada vez mais longe.


Você pode fazer parte do melhor time de Customer Support do sul do mundo, pois além de sermos o software nº1 de gestão de negócios fitness, também somos reconhecidos como o melhor suporte do segmento!


Mas o que uma Pessoa Supervisora de Suporte faz aqui na Tecnofit?


Motivar o time não apenas com palavras, mas com atitudes e com um excelente ambiente de trabalho, para que os resultados se tornem apenas uma consequência. Acompanhar indicadores visando a melhoria contínua e eficácia do atendimento e, com isso, desenvolver planos de ação para otimizar cada recurso do time!


Inspirar o time a compreender as necessidades dos clientes, bem como solucioná-las da melhor forma possível, para que cada cliente tenha uma experiência WOW durante cada atendimento. O nosso grande diferencial é o atendimento pró-ativo, humanizado e bem humorado, portanto, o ideal é que o time esteja sempre inspirado a manter este padrão de atendimento. 


Se você gosta de desafios, tem olhar analítico e quer impactar diretamente os resultados da empresa, essa vaga é para você! 🚀


Lembrando que todas as vagas da Tecnofit são inclusivas para PcD, pessoas pretas e pardas e pessoas LGBTQIAP+, caso você não tenha se identificado com nenhuma delas, cadastre o seu currículo em nosso banco de talentos para futuras oportunidades! 


Deu fit? Então vem pra Tecnofit! 💛



O profissional irá atuar na gestão do time de suporte da Squad 2 (das 11h às 20h e segunda à sexta, e com sábados alternados)

Responsabilidades e atribuições

  • Apoiar no dia a dia do time no que for necessário, levando ao atingimento dos resultados esperados;
  • Desenvolver as pessoas da equipe por meio de feedbacks, plano de desenvolvimento e realinhamento de expectativas;
  • Reuniões diárias com a equipe, passando novas diretrizes, atualizações de produto, alinhamento de novos processos e estratégias de atendimento;
  • Auxiliar o time em dúvidas nos atendimentos prestados;
  • Reunião semanal de alinhamento estratégico;
  • Fechamento dos números mensais com as estatísticas do time e números individuais;
  • Planejar, estruturar e realizar melhorias de processos do time;
  • Controle de ponto dos funcionários (analisando as horas faltantes, extras e ajustando o ponto quando solicitado);
  • Analisar candidatos e, caso aprovados, realizar entrevistas para contratações para o time.

Requisitos e qualificações

Habilidades comportamentais:

  • Liderança inspiradora – motivar pelo exemplo, puxar o time para cima e criar um ambiente positivo.
  • Boa comunicação – saber explicar bem processos, dar feedbacks claros e ter um discurso que engaje o time.
  • Empatia e inteligência emocional – entender o lado dos clientes e da equipe, saber mediar conflitos e manter um clima saudável.
  • Flexibilidade e adaptabilidade – estar pronto para mudanças de processos, novas estratégias e imprevistos do dia a dia.
  • Foco em resultado – não basta só atender bem, tem que buscar eficiência, redução de retrabalho e melhoria contínua.
  • Mentalidade de aprendizado contínuo – estar sempre buscando novas formas de melhorar o suporte e incentivar o time a crescer também.

Habilidades técnicas:

  • Experiência com suporte e atendimento ao cliente – já ter lidado com times de suporte, entender métricas como SLA, tempo médio de atendimento e satisfação;
  • Gestão de processos e KPIs – saber acompanhar números e transformar isso em melhorias reais para a equipe.
  • Habilidade com ferramentas de suporte e atendimento – experiência com chats, CRMs e plataformas de atendimento ao cliente.
  • Treinamento e desenvolvimento de equipe – conseguir ensinar, dar feedback e acompanhar a evolução do time.
  • Resolução de problemas complexos – ter jogo de cintura para lidar com clientes insatisfeitos e ajudar o time a encontrar soluções rápidas e eficazes.
  • Organização e priorização – gerenciar demandas do time, delegar bem as tarefas e garantir que nada fique para trás.

Informações adicionais

Aqui na Tecnofit a carga horária é de 40h semanais, em modelo híbrido (3x na semana no escritório e 2x em home office). Além disso, temos vários benefícios e facilidades para o dia a dia e seu desenvolvimento.


Benefício Alimentação: R$43,00 por dia (desconto de apenas R$ 1 por mês!) e pago nas férias também 🎉

Plano de Saúde Unimed: benefício já no período de experiência e com mensalidade paga pela Tecnofit! 🩺

Plano Odontológico DentalUni: já no período de experiência e sem gastos para o Tecnofitter! 🦷

Auxílio Creche por modalidade de reembolso 👶🏻

Seguro de vida: Allianz Seguros 🚩

Clube Gazeta do Povo!

Vale Transporte (opcional): descontamos até 6% na folha de pagamento! Lembrando que trabalhamos no modelo híbrido (3x por semana no escritório) 🚌

Mimos & Snacks: temos nossa lojinha Uneed no escritório! Para os Tecnofitters que gostam de marcar presença na firma, também oferecemos salada de frutas, cafezinho, chá e muito mais! ☕ 🍎

Auxílio saúde física e mental: reembolso para atividades físicas e aventuras, bem como atendimentos psicológicos, psiquiátricos e nutrição 🏃🏽

TotalPass: para dar aquela tunada na vida fitness 🏋️‍♀️

Cultura leve e de feedbacks: queremos que todos os Tecnofitters tenham uma experiência WOW de trabalho com um crescimento acelerado! Por isso, muito feedback, muito 1:1, muita união e muito colaborativismo! ✌

Programa Embaixadores do Sonho Grande: aqui na Tecnofit queremos compartilhar nosso sonho grande com todos aqueles que têm fit conosco! Então, se você conhece alguém que possa fazer parte da nossa missão de tornar o mundo mais saudável, temos um Programa de Indicação de Talentos com direito a uma premiação bem interessante 👑

Programa de ações de saúde e qualidade de vida: pensando sempre no bem estar do Tecnofitter, realizamos diversas ações voltadas para o bem-estar 🧘‍♀️

No Dress Code: e se você não curte vestimentas formais de trabalho, não se preocupe, aqui você pode trabalhar com a roupa que te deixa mais confortável - até de pijama se quiser! 😂

 

🚨 DICA IMPORTANTE: nossa comunicação é via e-mail, então, fique de olho na sua caixa de entrada. Caso não receba nada por lá, dê uma olhadinha na sua caixa de spam, beleza?


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Bate-papo com People 🚀
  3. Etapa 3: Bate-papo com Gestor 💻
  4. Etapa 4: Case 🚀
  5. Etapa 5: Apresentação do case 📚
  6. Etapa 6: Contratação

✨ Sobre nós ✨

A Tecnofit nasceu do cotidiano do nosso CTO, que viu uma oportunidade em tornar a gestão de sua academia mais prática e fácil. Com isso nasceu o software de gestão e apoio na tomada de decisão estratégica para os mais diversos segmentos fitness (academias, dança, artes marciais, box de crossfit, pilates, personal trainers, e mais!), visando simplificar e otimizar gestão e recursos financeiros para impulsionar o crescimento! Hoje em dia impulsionamos os resultados de milhares de clientes em todo Brasil, crescendo exponencialmente mês a mês. Temos 7 mil clientes e mais de 900 mil alunos utilizam nosso aplicativo todos os dias. 🚀


O time e o escritório fazem a diferença no dia a dia!


Trabalhamos em um ambiente leve, divertido, criativo e com desafios que são superados com muita parceria.

Buscamos proporcionar uma experiência WOW para o nosso time, sempre com muita transparência no dia a dia por meio de feedbacks para o desenvolvimento individual e visando alcançar resultados surpreendentes. 


Temos muito orgulho de fazer parte! 💛